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菲国第185号命令 将暂停核发OEC 首次海外工作受影响 在台申请将照常4
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112年度移工十大新闻回顾 - 基本工资连八涨逾34万名移工受惠劳动部112年9月8日召开基本工资审议委员会议,决议自113年1月1日起,每月基本工资由新台币26,400元调整至27,470元,调升1,070元,调幅约为4.05%;每小时基本工资则比照每月基本工资调幅,由176元调整至183元,调升7元,也是总统蔡英文任期内第八次调涨基本工资。行政院会9月14日核定这项调整方案。 依劳保投保薪资人数估算,113年基本工资调升后,受惠劳工总数有239.31万人,其中月薪制约有179.05万名劳工,包含本劳144.87万人,以及移工34.18万人,显示适用劳基法的移工有不少领取高於基本工资的薪水。时薪制人员则约有60.26万本国劳工受惠。 由於劳、健保最低投保薪资均随著基本工资连动,雇主、劳工与政府所要负担的费用也将随之增加。113年劳保普通费率12%(含就保1%),雇主聘「一般劳工」、薪资以27,470元计算,保费是3,296元,雇主、劳方及政府负担比例为7比2比1,雇主负担为2,307元,劳工自行负担659元,政府负担330元。「外籍移工」劳保费率为11%(不含就保),雇主负担为2,115 元、增加82 元,外籍移工自行负担为604 元、增加23 元,政府302 元、增加12 元。 「劳工保险投保薪资分级表」、「劳工职业灾害保险投保薪资分级表」及「劳工退休金月提缴分级表」也配合同步修正,自113年1月1日起实施。劳保局将针对第一级投保薪资者主动办理迳调作业,投保单位无需另行申报。 健保方面,113年费率虽维持5.17%不变,但平均眷口数调整为0.56人,因此在基本工资调高为27,470元后,以该金额投保的移工及部分工时工作者,雇主负担将增加为1,329元,较112年多出43元,移工本人自负426元,增加17元,家事移工虽无适用基本工资,其所需负担的健保费也会跟著调整。 另外,雇主与适用劳动基准法第84条之1之工作者,经劳雇双方书面约定并送地方主管机关核备的正常工作时间如超过法定正常工时,基本工资应按时数比例增计。劳雇双方如约定「按月计酬」且经核备的每月正常工作时数为240小时者,应以35,025元为基准,如当月延长工作时间48小时,且均在当日前2小时者,当月薪资合计不得低於42,350元。 https://www.ttmanpower.com/hot_485490.html 112年度移工十大新闻回顾 - 基本工资连八涨逾34万名移工受惠 2024-07-18 2025-07-18
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菲国第185号命令 将暂停核发OEC

首次海外工作受影响 在台申请将照常

 菲律宾劳工部11月10日发布消息,将暂停核发所有海外就业证明(OEC, Overseas Employment Certificates),同时当局也将针对菲律宾劳工受害的违法招募案件启动调查。近期发布的第185号命令,将於11月13日起生效至12月1日,为期15天,后续不排除延长的可能性。

 菲劳工部并公告第185号命令(Department Order No. 185),所有海外工作的菲律宾劳工,包含直接聘雇在内,都在适用对象中,仅少数由特定国际组织、外交单位雇用,以及海上招聘机构(sea-based recruitment agencies)排除,意即除了渔工外,其他在陆上工作的业别都会受影响。

 劳工部长Bello并宣布,将成立专案小组,针对各通报案件进行详细调查,以确保菲劳权益。

 马尼拉经济文化办事处(MECO)菲劳中心表示,相关规定仅适用於首次海外工作的菲律宾劳工,如已在台则非属管制对象,该中心的OEC申办窗口仍将照常受理。

 至於对菲仲的调查程序,菲劳中心也强调,与台湾的文件作业会分开处理,不会影响到验证文件工作。

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