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雇用逃逸、他人聘雇外劳 均属违法 罚锾最高75万元 聘雇前确实查验身分4
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印尼移工零付费延至7月实施 劳动部持续协商 印尼海外移工安置暨保护局局长本尼(Benny Rhamdani)2020年7月中签署2020年第9号规定,明定移工至海外工作的安置成本改由海外雇主与印尼地方政府分担,落实印尼2017年第18号移工保护法第30条的移工零付费政策。   印尼政府原订政策在半年过渡期后实施,即1月15日上路,适用包含中华民国在内的14个输入印尼移工的国家。本尼今天上午召开记者会宣布将延后半年实施。本尼说,延后的原因是地方政府不及准备预算,全国34个省级行政区中,只有东爪哇省(East Java)准备好提供负担移工训练及工作证明的经费。这是实施移工零付费政策遇到的障碍,并非因移工输入国的要求。   本尼说,他将持续与地方政府沟通,如果仍因印尼内部或地方政府的问题而无法於7月15日实施,他将辞职,他不希望见到移工因安置费而受负债之苦。 本尼表示,海外移工安置暨保护局已经与外交部及内政部讨论这项政策;也已经与台湾、马来西亚、新加坡、香港当局开会讨论。   劳动部劳动力发展署组长薛鉴忠指出,根据驻印尼代表处回传的资料,印尼今天上午召开的记者会有几项重点,包含移工零付费政策将延后至7月15日实施,印尼将这6个月称为过渡期,期间将会强化地方政府执行力及配合度。   另外,印尼也将会跟移工输入国进行协商,包含台湾、香港及日本等,并签署相关文件,例如MOU(合作了解备忘录)等,但是要在现有MOU中新增条文或另外签署新的文件,薛鉴忠表示,目前状况不明,会透过外馆持续了解。薛鉴忠说,依据过往经验,双边对於MOU内容修正,都会充分交换意见,且达成共识后才会签署,劳动部后续会持续透过外馆跟印尼政府进行协商,确保台湾雇主权益。    资料来源:外籍劳工通讯社 人力仲介 |外劳、 外籍看护工、 帮佣、 厂劳、 监护工 等最棒的外劳申请 服务请找天坛人力外劳仲介 天坛人力外劳申请洽询专线04-2358-9361  外劳仲介,人力仲介,外籍劳工,外籍看护工,外籍帮佣,家庭帮佣,人力银行,外劳申请 天坛人力顾问有限公司 台中市西屯区台湾大道4段925号19之5 TEL:04-2358-9361                                                             FAX:04-2358-2514                                                                          www.ttmanpower.com https://www.ttmanpower.com/hot_379569.html 印尼移工零付费延至7月实施 劳动部持续协商 2021-05-03 2022-05-03
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雇用逃逸、他人聘雇外劳 均属违法

罚锾最高75万元 聘雇前确实查验身分

 有鉴於过去常有雇主因不熟悉聘雇外劳相关规定,将逃逸外劳误认为合法在台居留的外籍配偶,进而雇用从事工作。台南市政府劳工局提醒,聘雇外籍配偶前,务必请对方出示外侨居留证与户籍誊本等证明文件的「正本」,或以身分证正本来应徵,确认证件为本人所有,以及资料均属实后才能聘雇,亦可向移民署各地专勤队查询,避免逃逸外劳持伪造证件应徵。

 劳工局也发现,农忙时期,有些没有加班或轮班的外劳,会利用下班时间至农地帮忙,且因这些外劳具有合法工作身分,果农以为只要不是逃逸外劳,就能雇用来协助采收,也因此违反就服法相关规定。

 就服法第57条第1项第1款规定,雇主不得雇用未经许可、许可失效或他人所聘雇之外国人,因此民众雇用逃逸外劳,或未经劳动部许可,聘用非由本人合法申请引进的外劳,均已违反该项规定,一经查获确认违法,将处新台币15万元以上75万元以下罚锾,5年内再犯者,将处3年以下有期徒刑,拘役或并科120万元以下罚金。劳工局呼吁民众聘用外劳,应循合法管道申请,切勿因小失大。

 此外,有不肖人士在医院发放「仲介看护」小广告,民众依广告上的电话请对方介绍看护,就有自称是合法外籍配偶前来应徵,有些甚至仅出示与配偶、儿子的合照与居留证,取得雇主信任。劳工局表示,用照片及居留证来证明身分并不足够,就算有自称配偶的台湾人随同前来应徵,仍有可能落入雇用到逃逸外劳的风险。提醒民众雇用外劳务必经过合法的程序,或要求出具「依亲居留」的外侨居留证与户籍誊本「正本」,或身分证「正本」,才足以证明其外籍配偶的身分。

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