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基本工資外勞受惠 資方提停漲5年4
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自7月13日起恢復移工轉換雇主 雇主需於承接日前3日內安排移工檢驗PCR   中央流行疫情指揮中心今(12)日表示,本土確診案例自今(2021)年7月2日起已連續低於50人,為兼顧國內產業用人需求及移工工作權益,爰自7月13日起恢復移工轉換雇主或工作。至於移工調派及工作延伸,考量移工流動性較高,仍暫緩解封,未來將視疫情再行檢討。 https://www.ttmanpower.com/hot_397156.html 自7月13日起恢復移工轉換雇主 雇主需於承接日前3日內安排移工檢驗PCR] 2021-07-12 2022-07-12
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基本工資外勞受惠 資方提停漲5

1212日舉行工商早餐\會。日前行政院長賴清德公開呼籲企業主動為員工加薪,此次工商協進會在建議書中提到,上市櫃公司願意帶頭配合政府政策,將國人起薪調高到3萬元以上,惟建議政府承諾5年內不再調高基本工資,對於邊際勞工,應以社福政策照顧其生活,並建議針對產業特性制定專章,以及建立友善外國人才居住環境等。

本次為賴揆上任後,首次與工商領袖會面,當天早餐\會工商協進會共提出七大項議題,39項建議。

至於一例一休部分,賴清德說,工商團體在會中沒有提出其他特別的要求,給予企業所需要的彈性,他們也一定會保障勞工的權益。

勞資議題方面,協進會另外也建議特休假予以彈性處理,特別是多名勞工同時申請特休,將影響公司營運,建議改由勞僱雙方協定,不應僅由勞工單方面排定。勞動部則回應,勞動基準法明定特休期日由勞工排定,同時考量企業營運需求,但書規定雇主基於企業經營上急迫需求或勞工因個人因素,得與他方協商調整,已兼顧勞雇雙方需求。

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