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移工定期健檢在5/31前 得延長3個月4
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112年度移工十大新聞回顧 - 改善移工失聯 重啟自行到案專案並查核收費 失聯移工人數突破8萬人,內政部移民署再度推動「擴大逾期停(居)留外來人口自行到案專案」,實施期間為期5個月,自112年2月1日起至6月30日止。專案期間「自行到案」者,「從寬」論處,採取免收容,僅需繳最低逾期罰鍰2千元,且不管制禁止入國期間等措施;不過失聯移工自行到案後,依法仍不得再來台工作。專案執行期間,共有6,685名失聯移工配合專案回國。 移民署表示,受到COVID-19疫情影響,國際航班停航或大量減班,導致外來人口滯留,從而逾期停、居留外來人口人數持續攀升,隨著各國疫情趨緩、航班恢復,為協助逾期外來人口儘速返國,移民署推動「擴大自行到案專案」,鼓勵逾期外來人口自行到案。配合專案執行,移民署也設置免付費諮詢專線0800-024-881(ByeBye),提供多國語言服務。 這次是移民署第三次推動「擴大自行到案專案」,期間共計查處逾期停(居)留外來人口2萬1,932人,其中失聯移工計1萬4,004人。不過由數據觀察,112年6月的失聯移工人數,仍比實施專案前的1月多出2,179人,期間製造工與營造工失聯人數明顯增長,兩個產業別分別增加3,411人、401人,農林牧或魚塭養殖也增加104人,看護工則是減少2,108人。不過112年1月至6月底移工失聯發生率約2%,仍較111年同期的2.42%有明顯改善。 由監察委員王美玉等人進行「影響移工失聯之結構性問題」的調查研究,建議相關部會應與移工來源國協商對策,降低移工來臺前的經濟負擔。勞動部去年7月起啟動仲介公司收費查察專案計畫,追查業者有無違反雇主委任仲介招募移工來臺從事工 作,相關登記及介紹費應由雇主支付,不得向移工收取的規定,並已研擬就業服務法修正草案,將加重處份非法僱用者,由現行的每案裁罰最高75萬元,改依涉案人數裁罰;非法媒介罰則加重為3倍,提高為最高150萬元,並改依涉案人數裁罰。 https://www.ttmanpower.com/hot_485486.html 112年度移工十大新聞回顧 - 改善移工失聯 重啟自行到案專案並查核收費 2024-02-20 2025-02-20
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移工定期健檢在5/31前 得延長3個月

6月以後維持現行做法 其餘健檢不適用

 

 受聘僱外國人健康檢查管理辦法第五條規定,在台工作的藍領外勞須在入國後三日內,以及入國工作或聘僱許可生效日起的滿6個月、18個月、30個月之前後三十日內辦理定期健檢;雇主如未依規定辦理,將違反就業服務法第57條第5款規定,「未依規定安排所聘外國人接受健康檢查或未函報結果」,處新臺幣6萬元至30萬元罰鍰。

因應新冠肺炎疫情,避免移工往返醫院及工作地而提高感染的風險,中央流行疫情指揮中心近日發函健檢指定醫院,針對定期健檢最後期限落在109年5月31日(含)以前的移工,得延長三個月辦理,以減少移工因出入醫療機構等高風險場域的風險。

此項彈性措施僅適用定期健檢,考量移工母國健檢品質及疾病潛伏期等因素,入國三日健檢及補充健檢不適用。

 

舉例來說,移工最後的健檢期限如在5月31日,延長三個月後,應於8月31日前完成健檢。而須特別留意的是,健檢最後期限落在6月1日的移工,目前仍維持現有規定,以該日為辦理健檢的最後期限。

疾管署表示,此項彈性措施已生效,後續將視整體疫情發展狀況調整。

官員也提到,這段期間各指定醫院仍持續受理移工健檢業務,並未因疫情而暫停,因此雇主及仲介公司仍可安排移工定期健檢。此外,大多數醫院的健檢及醫療區域都有做區隔,只要做好個人防護,無需過度恐慌,若雇主確有疑慮,這項彈性措施是提供雇主另一個選擇,健檢期限在5月31日前的移工,可延長三個月。

《天壇人力》提醒您: 因應武漢肺炎疫情,疾管署持續加強疫情監測與邊境管制措施,如有疑似症狀,請撥打:1922專線,或 0800-001922,並依指示配戴口罩儘速就醫,同時主動告知醫師旅遊史及接觸史,以利及時診斷及通報。 

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資料來源:外籍勞工通訊社

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